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第四百五十九章 怼怼怼系统（第2页）

这么盘算下来，程煜大概明白了。

看来，这种“无法衡量具体价值的额外进项”的积分获取，是按照提供特殊待遇的人头计算的。

如果真的如同程煜分析的这样，那倒是一个极好的消息，毕竟，如果是按照特殊待遇事件来计算积分的获取，那么程煜拼死了一天也不太可能制造那么一两起，而且就会像是蹭吃蹭喝那样，一直蹭到自己身边认识的人恨不得都躲着自己。

想当初，程煜刚得到神抠系统的时候，那真是叫一个铁公鸡一毛不拔啊，恨不得吃了人家一顿饭再从人家身上弄点儿现金才符合抠神本色。

现在想想，这种行为真的很扯淡，如果不是因为程煜家里的背景强大，人家认为程煜不太可能是真抠门。换成一个没钱没背景的人那么干，身边早就被清空了。

所谓赤地千里，所到之处方圆五里之内几无人烟都不为过。

所以，真让程煜开始高调行事，走哪儿都恨不得能享受点儿特权，要是按照次数来，程煜还真不敢轻易尝试。

那绝对会让人对他敬而远之的，一个招摇张扬到走到哪里都需要前呼后拥，恨不得净水泼街黄土垫道的家伙，你又不是皇上，人家不跟你玩还不行么？

可要是按照人数，那就好办多了。

比方说，程煜要去一趟程广年的公司，且不说程煜本来就是公司的太子爷，光是程煜现在拥有前锦那么多股份，在程氏集团的话语权就不会低，谁都看得出来，前锦说是杜小雨董事长，徐东，可实际上，真要是程煜说一句什么，那绝对不会有任何人反对。

大家都不是傻子，程广年不可能真的去跟杜氏合作，然后却把合作的公司的话语权交给别人。

哪怕现在知道程杜两家联姻的人并不算多，可大家从股东的结构配比上也知道，在前锦的问题上，即便看上去程氏和杜氏的股份是对等的，但对前锦控制力更强的，绝对是程煜。

前锦未来的业务，本来就是程氏集团接下去发展的主要方向之一，在这样的前提下，前锦的实际掌控者，份量就不言而喻了。

而如果程氏集团的股东们知道程煜和杜小雨已经是夫妻关系了，只怕这种感官会更加强烈。

在这样的前提下，哪怕程广年再如何低调，股东们也知道该对程广年的独子是一个什么态度。

而如果程煜和程广年的性格相反，他张扬高调，那些股东，以及公司的管理者们，肯定会逢迎直上，哪怕程广年让他们收敛点，他们也依旧会先让程煜满意。

一个程氏集团，光是总部就有数百人，程煜隐晦的提示一下他们，高调一点，张扬一点，这些人绝对会做出夹道欢迎这种事的。

到时候，程煜只需要再表现的谦逊一些，看到每个人都尽量跟他们发生一些单独的接触，哪怕这种形式主义的玩意儿，只能让每个人为他提供一个最基础的积分，那也能收获过百份的积分了。

即便是按照抠门的最低积分发放，那也得有三点啊，一百多份，怎么也得百点。

一个礼拜，儿子去老子的集团有个两次不多吧？这就直奔着一千点去了。

而程煜和杜小雨的婚事，很快也就要宣布了，基本上就是过完农历年的事。

到时候，程煜猛然间又成为了杜氏集团的驸马东床，加上程煜本身还是杜氏的股东，前锦就更是成为了程煜的家庭作坊，杜氏的人只会把他捧得更高。

毕竟程煜本身对杜氏就是有着极大的贡献的。

杜氏，上上下下，可也是几百号人的总部。

程煜高调行事，绝不锦衣夜行，每周去杜氏一两次也不嫌多吧？

那就也是数百到一千点积分。

即便程煜稍微“低调”一些，两边一周一次去开个会其实作为前锦的股东，以及杜氏集团的股东，每周去两大集团述职，乃至于董事会旁听，那是非常正常的事情。

这样两边每周都去开一次会，稍微动点儿小手脚，肯定会有大量的人来奉承程煜。

这足以让程煜捞到不少积分，却又不至于显得太过分，哪怕程广年和杜长风并不喜欢他这种高调的处理方式，只怕也不会太过苛责。

但是这一切都要基于程煜估算的不错的基础上。

程煜稍稍定了定神，思索了一下自己大概需要向系统提出一些什么样的问题，才能避免系统不予回答，却又能够为自己提供最大的信息。

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