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第九百九十章 火爆（第2页）

李倩甚至在外面利用资金建立了一个工作部门，从这个三层楼的环境中直接搬出去。

一个三层楼的工作室直接变成一个十层的写字楼，对于公司人员的分配也是很正常的，各种工作岗位都是一个部门。

每个部门都有自己特殊的楼栋。

比如高层领导者永远都是在九到十层的，其他的人员都是二楼之上，一楼就是一个大厅。

其余人的配置也是达到了之前公司所设置的标准，一点都没有变化，只是差距就在于一些人的设置。

毕竟自己的实力，在这些人面前，还只是一个新的存在，一旦自己的实力在这些人面前彻底的展开，所有人都会知道这个游戏评测师所能够带动的力量。

因为这个人的力量根本就不是一个小小的存在，她所能够懂得知识是在场人所不能知道的。

有了一个游戏评测师，从某种意义上来说，这个公司的实力就会迅速的上升，一些高级的游戏公司都是依靠这个职业人士的工作达到的。

只不过这些人的差距是真的大，新人和老人的差距就不一样，只不过陈奕民敢于赌一把，自然就让自己的公司达到了这个水平。

短短半年，公司的实力就是因为一款游戏而火爆起来，这根本就不是一个简简单单的小事情了！

李倩也是被誉为一个公司的砥砺支柱了，对于李倩的上任大家还是支持的。

所以李倩的实力在这些人的面前就是一个把握的存在，只是自己的实力能不能将这些人所能达到的地步说出来也是一个不知道的事情。

毕竟自己的存在在这些人的面前还是一个新的层次，很快的就知道了自己的实力在这些人的面前是一个什么的存在。

因为陈奕民离开了以后，大家的工作积极性在李倩的调动下显示出了自己极致的操作，毕竟自己的实力是真的强大，超越了之前陈奕民的领导了！

自己通过专门的客服，通过定制化的培训，才将这些人作为自己公司部门的客服主管部门，专门服役于英雄联盟的客服问题。

同时还有专门的电脑高手进行外挂的筛查，防止自己这款游戏出现各种外挂的盛行，一旦发现，公司都会对于这些人有相应的处罚措施。

要是出现一些代练的情况，直接封号一周处理，要是开外挂的话，轻则三年，重则十年不止！

为了让自己的管理实力更强，李倩多次来到这些下属部门考察，并且设置了专门的考勤表，为那些上班迟到的人扣工资！

将民雪游戏公司从一个完全是新人的公司，变成一个经过多年训练的专业队伍，同时这些队伍对于一些问题还是得心应手的处理，根本就没有当初那样的慢吞吞工作了。

很显然，这些人在半年的时间里锻炼出来什么样的品质了！

为此，李倩对于这个公司未来的成就有着自己的想法，迅速的就让自己的任务发布出去，就为了这个游戏能够彻底的火爆起来！

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